Työnhaku voi olla haastava ja aikaa vievä prosessi. Ehkä vaikein osa on työhakemuksen aloittaminen. Tässä artikkelissa aiomme jakaa muutamia vinkkejä siitä, kuinka saada jalkasi oven väliin, kun haet työtä.
Vinkkejä onnistuneen työhakemuksen aloittamiseen
1. Tutki yritystä
Ennen kuin haet työtä, on tärkeää tehdä tutkimusta yrityksestä, johon haet. Tutustu heidän verkkosivustoonsa, sosiaalisen median tileihin ja muihin verkkoresursseihin saadaksesi tietoa heidän visiostaan, tehtävästään, tuotteistaan, palveluistaan ja työmahdollisuuksistaan. Yrityksen tavoitteiden, saavutusten ja haasteiden ymmärtäminen auttaa sinua räätälöimään hakemuksesi heidän tarpeisiinsa ja välittämään innostusta ja tietoisuutta heidän missiotaan.
2. Päivitä ansioluettelosi ja saatekirjeesi
Kun haet työtä, ansioluettelosi ja saatekirjeesi ovat tärkeitä työkaluja ammatillesi. Muista päivittää ansioluettelosi ja korostaa tärkeimpiä kokemuksiasi, saavutuksiasi ja pätevyyksiäsi, jotka vastaavat työn vaatimuksia. Laadi vakuuttava saatekirje, joka selittää, miksi olet kiinnostunut työstä ja kuinka voit edistää yrityksen menestystä. Räätälöi saatekirjeesi haettavan työn mukaan käyttämällä työnkuvauksen avainsanoja ja lauseita.
3. Verkosto ja hanki viittaukset
Verkostoituminen on yksi tehokkaimmista tavoista saada jalkasi oven väliin, kun etsit työtä. Ota yhteyttä entisiin työtovereihin, luokkatovereihin, mentoreihin ja alan ammattilaisiin LinkedInissä, osallistu työpaikkamessuille ja osallistu alaasi liittyviin ammattijärjestöihin. Pyydä suosituksia ja esittelyjä ihmisiltä, jotka voivat auttaa sinua löytämään työmahdollisuuksia. Suositukset voivat lisätä näkyvyyttäsi ja uskottavuuttasi osoittaen, että et ole vain pätevä vaan myös sopiva kulttuuriin.
4. Mukauta sovelluksesi
Työhakemuksesi personointi tarkoittaa, että siitä tehdään ainutlaatuinen ja räätälöity haettavan yrityksen ja työn mukaan. Vältä yleisiä ja epämääräisiä sanamuotoja, jotka voivat saada sinut näyttämään yleiseltä ehdokkaalta. Käytä sen sijaan avainsanoja ja lauseita, jotka resonoivat mahdollisen työnantajan kanssa, kuten alan termejä tai tiettyjä ohjelmistoja, järjestelmiä tai tekniikoita. Varmista, että hakemuksesi osoittaa, että ymmärrät tietyn roolin, johon haet, ja kuinka se liittyy yrityksen tarpeisiin.
5. Seuraa
Kun olet lähettänyt työhakemuksesi, ota yhteyttä yritykseen osoittaaksesi kiinnostuksesi ja sitoutumisesi. Lähetä lyhyt sähköposti, jossa kiität rekrytointipäällikköä tai rekrytoijaa hakemuksesi harkinnasta ja ilmaise innostuksesi työhön. Seuraa viikon tai kahden kuluttua alkuperäisestä lähetyksestäsi tarkistaaksesi hakemuksesi edistymisen ja kysyäksesi mahdolliset kysymyksesi.
UKK
Mistä tiedän, olenko pätevä työhön?
Työnkuvauksen tulee olla opas määrittämään, oletko pätevä tehtävään vai et. Lue työtehtävät, pätevyydet ja vaatimukset ja kysy itseltäsi, onko sinulla asiaankuuluvaa koulutusta, kokemusta ja taitoja. Jos uskot olevasi sopiva, räätälöi hakemuksesi niin, että se korostaa pätevyyttäsi ja innostustasi tehtävään.
Pitäisikö minun jatkaa hakemukseni jättämisen jälkeen?
Joo. Hakemuksen jättämisen jälkeen on aina hyvä ottaa yhteyttä, jotta kiinnostuksesi ja sitoutumisesi työhön vahvistuu. Odota viikko tai kaksi alkuperäisen lähettämisen jälkeen ja lähetä sitten lyhyt, kohtelias sähköposti tai soita puhelimitse kysyäksesi hakemuksesi tilasta, kysyäksesi kysymyksiä tai ajoittaaksesi haastattelun, jos mahdollista. Työnantaja arvostaa innokkuuttasi ja kiinnostusta työtä kohtaan.
Onko saatekirjeellä väliä työhakemuksessa?
Ehdottomasti. Saatekirje toimii johdannona ansioluetteloasi ja selittää, miksi olet kiinnostunut työstä, pätevyydestäsi ja miten voit osallistua yrityksen toimintaan. Hyvin muotoiltu saatekirje osoittaa innostuneisuuttasi, yksityiskohtien huomioimista ja kirjoitustaitojasi, mikä osoittaa, että olet vakava ehdokas tehtävään.
Mikä on tärkeintä sisällyttää ansioluetteloon?
Tärkeintä ansioluetteloosi sisällytettävänä on asiaankuuluvat taitosi ja kokemuksesi, jotka vastaavat haettavaa työtä. Korosta taitojasi ja saavutuksiasi, jotka osoittavat pätevyyttäsi tehtävään käyttämällä kvantitatiivisia esimerkkejä ja mittareita aina kun mahdollista. Vältä epämääräistä ja yleistä kielenkäyttöä ja optimoi ansioluettelosi työnkuvauksen avainsanoilla ja lauseilla.
Miten saan työhakemukseni erottumaan muista?
Jotta työhakemuksesi erottuisi muista, keskity mukauttamaan se haettavan yrityksen ja työn mukaan. Käytä avainsanoja ja lauseita, jotka resonoivat työnantajan kanssa ja osoittavat tietosi ja asiantuntemuksesi. Vältä yleisiä ja epämääräisiä sanamuotoja ja varmista, että hakemuksesi on hyvin järjestetty, kirjoitusvirheetön ja visuaalisesti houkutteleva.